兆鼎檢測 ESG 教育訓練：從職安衛到 ESG 讓檢驗數據成為永續管理成果

耀智永續顧問何孟婷於兆鼎檢測進行 ESG 與職安衛教育訓練

8月，耀智永續顧問團隊前往兆鼎檢驗，辦理「從職安衛到 ESG：檢驗服務的社會面價值與企業應用」內部教育訓練。這次課程以兆鼎全體同仁對象，從實際服務情境出發，協助團隊理解：職業安全衛生不只是法規要求，也是企業 ESG 社會面管理的重要基礎。

檢驗與職安衛服務 為企業守住第一線風險

兆鼎所處的檢驗與職業安全衛生服務產業，工作內容涵蓋作業環境監測、噪音與粉塵／化學物質檢測、危害性化學品及高風險作業管理、職安衛教育訓練與工業安全防護等。這些服務協助企業辨識工作場所中的物理性與化學性危害，掌握員工可能面臨的暴露風險，並據此提出改善與預防措施。

隨著永續資訊揭露與供應鏈管理要求持續發展，檢測結果的價值也不再只停留在「是否符合法規」。企業更需要把監測、改善與追蹤資料，進一步整理為可比較、可管理、可揭露的 ESG 績效。

從做檢測到建立 ESG 管理數據

本次兩小時課程並非一般 ESG 理論介紹，而是依照兆鼎既有服務內容量身設計。課程先建立 ESG 三大面向的基本概念，再聚焦與職安衛最直接相關的社會面議題，並帶領學員認識 GRI 403「職業健康與安全」所關注的危害辨識、風險評估、職業健康服務、教育訓練，以及職災與職業病揭露。

課程核心是「服務價值轉譯」。例如，作業環境監測可轉化為員工職業健康風險辨識；噪音檢測可連結聽力健康與物理性危害管理；粉塵與化學物質檢測，則能成為企業管理有害物質暴露的重要依據。當單次檢測資料進一步串接改善措施及後續追蹤，就能形成監測涵蓋率、異常改善率、教育訓練完成率等 ESG KPI。

讓永續知識真正回到工作現場

為了讓學員能將課程內容帶回日常工作，耀智顧問也加入客戶溝通情境與實用話術演練，協助團隊把「我們可以幫您做檢測」，提升為「我們可以協助您建立職場健康安全的 ESG 管理數據」。這不僅讓客戶更容易理解服務的長期價值，也有助於企業準備供應鏈問卷、客戶稽核與永續報告書中的職業安全與健康資訊。

兆鼎檢測同仁參與依產業與實際服務情境規劃的 ESG 內部培訓

耀智提供跨產業客製化 ESG 教育訓練

不同產業面對的永續議題、法規條件與工作場域皆不相同，因此，真正有效的 ESG 培訓不能只套用通用教材。耀智能依企業產業特性、部門職能及實際服務內容，規劃 ESG 基礎、職安衛、溫室氣體盤查、產品碳足跡及永續資訊揭露等客製化課程，協助企業把永續概念轉化為可執行的管理方法。

若您的企業正規劃內部 ESG 教育訓練，歡迎與耀智創新永續聯繫，讓培訓不只增加知識，更能回應組織當下的實務需求。